Cập nhật ngày 29/09/2015 - 21:44:47

           

TP. Hồ Chí Minh: Sai phạm về ATLĐ trong xây dựng vẫn phổ biến

-

Hiện trường vụ sập giàn giáo tại công trường xây dựng tòa nhà văn phòng Nam Sài Gòn

Nhiều vụ tai nạn lao động nghiêm trọng đã xảy ra

Ngày 10/7/2015, tại công trình xây dựng tòa nhà Văn phòng Nam Sài Gòn (Quận 7, TP. Hồ Chí Minh) đã xảy ra vụ tai nạn lao động nghiêm trọng. Trong quá trình thi công sàn bê tông tầng 2, hệ thống giàn giáo tại công trình bất ngờ đổ sập, kéo theo toàn bộ 1.200 m2 sàn bê tông cùng hàng trăm tấn sắt thép đè xuống một số công nhân đang làm việc.

Sự cố để lại hậu quả nghiêm trọng: 3 người chết, 5 người bị thương. 

Tiếp sau đó, ngày 28/7/2015, xảy ra vụ 2 công nhân bị trượt chân từ tầng 12 xuống đất tại công trình xây dựng dự án Nhà ở xã hội HQC Plaza do Công ty cổ phần Đầu tư - Xây dựng - Phát triển nhà ở Bảo Linh thi công, khiến 1 người chết, 1 người trọng thương.

Thực tế, TP. Hồ Chí Minh là một trong những địa phương có mật độ xây dựng cao nhất cả nước, cùng với đó tai nạn lao động trong ngành xây dựng chiếm tỷ lệ không nhỏ.

Theo báo cáo tình hình tai nạn lao động trong ngành xây dựng ở TP. Hồ Chí Minh, trong 6 tháng đầu năm 2015, trên địa bàn Thành phố đã xảy ra 37 vụ tai nạn lao động chết người làm chết 41 người.

Trong đó, số tai nạn liên quan đến lĩnh vực xây dựng xảy ra 16 vụ, chiếm tỷ lệ 43%. Liên quan đến sự cố thiết bị nâng (cần trục) có 4 vụ tai nạn lao động; trong đó có 2 vụ tai nạn lao động chết người do vi phạm quy trình an toàn khi thực hiện tháo dỡ, sửa chữa cần trục, 1 vụ tai nạn lao động do vi phạm quy trình vận hành, va chạm hai cần trục làm một người bị thương nhẹ, 1 vụ tai nạn do vi phạm quy trình vận hành làm rơi tải xuống nhà dân gây hư hỏng nhà dân, không gây thiệt hại về người.

Liên quan đến giàn giáo có 1 vụ tai nạn lao động nghiêm trọng làm chết 3 người và bị thương 4 người.

Nguyên nhân do đâu?

Số liệu của Sở Lao động-Thương binh và Xã hội Thành phố Hồ Chí Minh công bố tại hội thảo “Thực trạng hệ thống tổ chức, bộ máy và lực lượng quản lý nhà nước về an toàn, vệ sinh lao động” do Cục An toàn lao động tổ chức ngày 26/8/2015 tại TP. Hồ Chí Minh, qua thanh tra tại 2.149 đơn vị, doanh nghiệp trên địa bàn Thành phố thì có tới 2.130 đơn vị vi phạm.

không huấn luyện an toàn vệ sinh lao động; không định kỳ kiểm tra, tu sửa máy, thiết bị; không kiểm định thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động trước khi đưa vào sử dụng; không đo kiểm môi trường lao động; không khám sức khỏe định kỳ, không phát hiện bệnh nghề nghiệp...

Còn kiểm tra thực tế giàn giáo tại công trình thường thiếu các liên kết ngang, giàn giáo cũ, chất lượng không đảm bảo…; chưa thực hiện phân nhóm và tổ chức huấn luyện theo đúng quy định tại Thông tư 27/2013/TT-BLĐTBXH ngày 18/10/2013 của Bộ LĐ-TBXH; không trang bị đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân, người lao động không sử dụng đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân tại công trình: không sử dụng đầy đủ dây đai an toàn khi làm việc trên cao... theo quy định tại Thông tư 04/2014/TT-BLĐTBXH ngày 12/2/2014 của Bộ LĐ-TB-XH “hướng dẫn thực hiện chế độ trang bị phương tiện bảo vệ cá nhân”; cùng nhiều vi phạm quy định về an toàn sử dụng thiết bị có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn lao động.
Cũng theo Thanh tra Sở, phía chủ đầu tư cùng tư vấn giám sát cũng chưa hoàn thành trách nhiệm của mình dẫn đến các sai phạm nêu trên.

Đã vậy, do đặc thù ngành xây dựng tiềm ẩn nhiều yếu tố nguy hiểm, nặng nhọc, độc hại, nhưng lực lượng lao động chủ yếu ở các vùng quê lên thành phố kiếm sống, làm việc theo kinh nghiệm, thiếu kiến thức và ý thức an toàn vệ sinh lao động.

Thống kê cho thấy, có tới hơn 80% công nhân ngành xây dựng chủ yếu là lao động thời vụ và lao động tự do. Phần nhiều trong số họ chưa được đào tạo bài bản, nên ý thức bảo hộ lao động rất kém, chỉ biết làm lấy ngày công, ít khi quan tâm đến an toàn lao động.

Trong khi một số doanh nghiệp xây dựng tìm cách tiết giảm chi phí quản lý, chi phí mua sắm trang thiết bị bảo hộ, dẫn đến tình trạng công nhân thiếu dụng cụ bảo hộ hoặc không giám sát chặt chẽ từ khâu tuyển dụng đến thi công, dẫn đến tai nạn. 

Đã vậy, dù theo quy định, người sử dụng lao động phải được đào tạo an toàn lao động 2 ngày, nhưng thực tế rất ít doanh nghiệp thực hiện.

Để giảm thiểu số tai nạn lao động

Những nguyên nhân trên xuất phát từ cả người lao động và người sử dụng lao động.

Vì thế, theo các chuyên gia, để giảm số vụ tai nạn lao động, việc đầu tiên phải nâng cao ý thức người lao động trong quy chuẩn, tiêu chuẩn về an toàn vệ sinh lao động. Muốn vậy, người lao động phải huấn luyện qua các khóa ngắn ngày để biết quy định về vệ sinh an toàn lao động.

Đồng thời, cần tăng cường công tác tuyên truyền về pháp luật vệ sinh an toàn lao động để người lao động biết và tự bảo vệ mình trước khả năng rủi ro có thể xảy ra.

Tiếp theo, phải tổ chức bộ phận vệ sinh an toàn lao động tại doanh nghiệp để hướng dẫn và kiểm tra việc thực hiện vệ sinh an toàn lao động tại cơ sở.

Về phía các nhà đầu tư, chủ thầu xây dựng cần có ý thức, trách nhiệm trong việc sử dụng nhân lực, thực hiện tốt việc giám sát điều kiện lao động của công nhân; thường xuyên tập huấn cho công nhân về công tác đảm bảo an toàn lao động; chú trọng triển khai các biện pháp khác như: Treo băng rôn, khẩu hiệu an toàn lao động tại công trường; thành lập ban chuyên trách theo dõi về điều kiện đảm bảo an toàn lao động; đồng thời thường xuyên theo dõi, kịp thời bổ sung trang thiết bị bảo hộ lao động cho công nhân.

Thực tế, các quy định pháp luật về vệ sinh an toàn lao động đã có, nhưng nhiều doanh nghiệp chưa tuân thủ đầy đủ. Vì vậy, cần tăng cường công tác thanh tra, kiểm tra thường xuyên để nhắc nhở doanh nghiệp tuân thủ tốt hơn quy định vệ sinh an toàn lao động.

Bên cạnh đó, cần có chế tài xử phạt nghiêm đối với những công trình không thực hiện đầy đủ biện pháp đảm bảo an toàn cho người lao động./.

An Nhi
Tin xem nhiều
* Ý kiến bạn đọc
* Tin đáng chú ý
* Các tin liên quan