Trong xu thế các doanh nghiệp (DN) quan tâm nhiều hơn đến sự cân bằng lợi ích giữa DN và xã hội, nhà đầu tư và nhà quản lý ngày càng nhận thức được tầm quan trọng của việc đầu tư vào các hoạt động hướng đến mục tiêu phát triển bền vững, thay vì mục tiêu tối đa hóa lợi nhuận trước đây. Chính vì vậy, các bên liên quan rất quan tâm đến thông tin báo cáo hoạt động phát triển bền vững của DN. Nghiên cứu này giới thiệu khái quát về chuẩn mực kế toán bền vững của Ủy ban chuẩn mực kế toán bền vững (SASB) với vai trò như một khuôn mẫu và chuẩn mực hướng dẫn DN báo cáo các hoạt động phát triển bền vững theo đúng định hướng của ESG (Environmental - Social - Governance) - bộ tiêu chuẩn đo lường các yếu tố liên quan đến phát triển bền vững và ảnh hưởng của DN đến cộng đồng.

Bài viết sử dụng phương pháp phân tích định lượng nhằm đánh giá các yếu tố tác động đến ý định nghỉ việc do công việc căng thẳng của nhân viên tại Bệnh viện An Bình. Kết quả nghiên cứu cho thấy có 6 yếu tố tác động đến ý định nghỉ việc do công việc căng thẳng của nhân viên tại Bệnh viện An Bình, gồm: Điều kiện làm việc; Xung đột công việc gia đình; Khối lượng công việc; Phát triển nghề nghiệp; Công việc căng thẳng; Áp lực thu nhập.

Bài viết nghiên cứu các yếu tố văn hóa doanh nghiệp (VHDN) ảnh hưởng đến ý định sử dụng dịch vụ của khách hàng tại các ngân hàng thương mại cổ phần (NHTMCP) Việt Nam. Mô hình nghiên cứu đề xuất gồm 5 yếu tố: (1) Giao tiếp, ứng xử đối với khách hàng của nhân viên; (2) Quy trình làm việc; (3) Giá trị cốt lõi của doanh nghiệp; (4) Thái độ làm việc; (5) Chính sách khách hàng. Kết quả nghiên cứu cho thấy, 5 yếu tố đều có ảnh hưởng đến Ý định sử dụng dịch vụ của khách hàng. Trên cơ sở đó, tác giả đề xuất hàm ý quản trị về VHDN, góp phần giúp đơn vị đưa ra các giải pháp nhằm thu hút khách hàng, gia tăng ý định sử dụng dịch vụ tại ngân hàng.

Bài viết cung cấp một số thông tin cơ bản về tình hình nhà đầu tư nước ngoài (ĐTNN) tham gia góp vốn, mua cổ phần, phần vốn góp tại các doanh nghiệp Việt Nam. Từ đó, đề xuất một số giải pháp chính sách nhằm khuyến khích và tạo điều kiện thuận lợi cho nhà ĐTNN tăng cường tham gia hơn nữa việc đầu tư, góp vốn vào các doanh nghiệp Việt Nam, tạo thêm nhiều động lực phát triển nội lực doanh nghiệp và nền kinh tế.

Trong quá trình phát triển kinh tế biển xanh, Ấn Độ luôn coi trọng vấn đề an ninh quốc gia. An ninh quốc gia ở đây bao gồm cả an ninh hàng hải, an ninh năng lượng và an ninh lương thực. Các trụ cột này đều đóng một vai trò quan trọng giúp Ấn Độ có thể đảm bảo được môi trường hòa bình nhằm thúc đẩy phát triển kinh tế. Nó cũng giúp đảm bảo chủ quyền, lãnh thổ trên biển của Ấn Độ trong bối cảnh có nhiều thách thức về an ninh (truyền thống và phi truyền thống) tại khu vực Ấn Độ Dương. Bài viết sau đây sẽ làm rõ mối quan hệ giữa kinh tế biển xanh và an ninh hàng hải trong chiến lược mới này, đồng thời đưa ra những hàm ý đối với Việt Nam.

Bài viết phân tích thực trạng tài nguyên nước và tình hình sử dụng, quản lý tuần hoàn tài nguyên nước ở Đồng bằng sông Cửu Long (ĐBSCL); đồng thời, đề xuất các giải pháp chính sách về quản lý tài nguyên nước theo hướng tuần hoàn. Mục tiêu nhằm góp phần quản lý, sử dụng tài nguyên nước hiệu quả, tiết kiệm, bảo tồn và phát triển nguồn nước; từ đó, đảm bảo an ninh về nước cho người dân và tạo đà phát triển kinh tế bền vững cho khu vực này.

Thị trường logistics toàn cầu nói chung và thị trường logistics Việt Nam nói riêng đang tăng trưởng mạnh mẽ. Thị trường logistics Việt Nam thuộc nhóm thị trường logistics mới nổi trên thế giới và cần hướng theo các xu hướng của thế giới để phát triển bền vững. Trên cơ sở đánh giá xu hướng của thị trường logistics thế giới và phân tích thực trạng thị trường logistics Việt Nam xét theo các xu hướng chính của thị trường logistics thế giới, bài viết chỉ rõ những hoạt động thúc đẩy sự phát triển của thị trường này thời gian tới.