Các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nơi làm việc của gen Z
Mục đích của nghiên cứu này nhằm phân tích và đánh giá các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nơi làm việc của gen Z.
Các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nơi làm việc của gen Z
Mục đích của nghiên cứu này nhằm phân tích và đánh giá các yếu tố ảnh hưởng đến quyết định lựa chọn nơi làm việc của gen Z.
Ảnh hưởng của TikTok đến hành vi mua hàng của Gen Z tại TP. Hồ Chí Minh
Bài viết nghiên cứu ảnh hưởng của Tik Tok đến hành vi mua hàng của Gen Z ở TP. Hồ Chí Minh, giúp doanh nghiệp cải thiện chất lượng dịch vụ bán hàng trực tuyến trên Tik Tok, tối ưu hóa chất lượng sản phẩm, độ uy tín và trải nghiệm mua sắm cho khách hàng.
Ý định mua sắm trên TikTok shop của Gen Z tại TP. Hồ Chí Minh
Nghiên cứu tập trung vào việc xác định các yếu tố ảnh hưởng tới ý định mua sắm trên TikTok Shop của Gen Z tại TP. Hồ Chí Minh...
Động lực làm việc và sự gắn kết của nhân viên Gen Z trong các doanh nghiệp nhỏ và vừa tại Việt Nam
Trong nghiên cứu này, tác giả tìm hiểu các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc và sự gắn kết của lực lượng lao động Gen Z tại các DNNVV ở Việt Nam với mục tiêu đưa ra khuyến nghị quản lý cho các DNNVV, để đạt được một phần sự ổn định lực lượng lao động
Mô hình nghiên cứu sự mong đợi về dịch vụ giao hàng chặng cuối khi mua hàng trên các sàn thương mại điện tử của gen Z
Nâng cao hiệu suất giao hàng chặng cuối là chìa khóa thành công cho các doanh nghiệp thương mại điện tử, vì đó được xem là yếu tố tiên quyết để tăng mức hài lòng của khách hàng.
Các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của thế hệ Z đối với chất lượng dịch vụ tại cửa hàng thời trang second-hand khu vực TP. Hồ Chí Minh
Từ kết quả thu được, nghiên cứu đề xuất một số hàm ý quản trị để cải thiện mức độ hài lòng của thế hệ Z về chất lượng dịch vụ tại các cửa hàng thời trang second-hand.
Tác động của môi trường làm việc đến lòng trung thành của nhân viên thế hệ Z
Mục tiêu của nghiên cứu là đánh giá tác động của môi trường làm việc đến lòng trung thành của nhân viên thế hệ Z đối với tổ chức.
Tác động của công bằng tổ chức tới ý định nghỉ việc của người lao động gen Z tại Việt Nam
Mục tiêu của nghiên cứu là xem xét mối quan hệ giữa công bằng tổ chức đối với cam kết của người lao động gen Z tại Việt Nam
Igloo tiết lộ 5 cách Gen Z định hình tương lai ngành bảo hiểm Việt
Igloo, công ty công nghệ bảo hiểm (insurtech) hàng đầu khu vực, vừa đưa ra 5 cách thức hàng đầu mà thế hệ Gen Z sẽ định hình tương lai ngành bảo hiểm Việt.
Xem thêm