Các yếu tố ảnh hưởng đến năng suất lao động của Việt Nam
Nghiên cứu được thực hiện nhằm xác định các yếu tố ảnh hưởng đến NSLĐ. Đây là cơ sở để đưa ra những gợi ý chính sách trong việc nâng cao NSLĐ của Việt Nam.
Tạo động lực làm việc cho công chức làm việc tại các xã ở huyện Yên Khánh, tỉnh Ninh Bình
Mục tiêu nghiên cứu làm rõ các nhân tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của công chức làm việc tại các xã ở huyện Yên Khánh, tỉnh Ninh Bình
Hoạt động cải tiến gia tăng năng suất lao động tại Công ty Cổ phần Thiết bị điện Công nghiệp Cát Vạn Lợi: Thực trạng và giải pháp thực hiện
Bài viết phân tích thực trạng hoạt động cải tiến gia tăng NSLĐ tại Công ty Cổ phần Sản xuất Thiết bị điện Công nghiệp Cát Vạn Lợi, từ đó đề xuất các giải pháp
Tăng năng suất lao động - điều kiện giúp Việt Nam “bắt kịp, tiến cùng và vượt lên” các quốc gia trong khu vực
Tăng năng suất lao động là điều kiện tiên quyết để giúp Việt Nam thu hẹp trình độ phát triển với các nước trong khu vực.
Nâng cao năng lực quản trị ở các DNNN ở Việt Nam hiện nay
Nâng cao năng lực quản trị của DNNN là việc làm cần thiết nhằm gia tăng năng suất lao động và năng lực cạnh tranh của khu vực DNNN trong nền kinh tế.
Xây dựng khung phân tích về các yếu tố ảnh hưởng đến năng suất lao động trong các doanh nghiệp cơ khí tại Việt Nam
Bài viết cung cấp cơ sở lý luận về năng suất lao động trong các doanh nghiệp cơ khí, đồng thời chỉ ra các yếu tố ảnh hưởng và đưa ra một số khuyến nghị.
Một số giải pháp tăng năng suất lao động ở Việt Nam trên cơ sở vận dụng lý luận của C. Mác
Bài viết nghiên cứu lý luận của C. Mác về năng suất lao động nói chung, các nhân tố tác động đến năng suất lao động nói riêng, từ đó, đề xuất một số giải pháp.
Tăng năng suất lao động, chìa khoá để phát triển
Năng suất lao động của Việt Nam phải tăng tối thiểu 6,5% hàng năm để rút ngắn khoảng cách với các nước trong khu vực, giai đoạn tới.
NSLĐ chưa cao một phần vì các điểm nghẽn về thể chế kinh tế
- Với nhận định đó, Thủ tướng nêu các định hướng lớn để thúc đẩy tăng NSLĐ, mà đầu tiên là phải cải cách thể chế... Cùng nhau tạo nên một cuộc bứt phá mới trong NSLĐ, đưa đất nước Việt Nam vượt lên, phát triển nhanh và bền vững...
Tìm lời giải cho bài toán nâng cao năng suất lao động
- Tính theo giá trị sức mua tương đương (PPP) năm 2018, năng suất lao động nước ta còn rất thấp, mới chỉ bằng 7,3% năng suất lao động của Singapore; 19% của Malaysia; 37% của Thái Lan; 44,8% của Indonesia; 55,9% của Phillipines.
Năng suất lao động thấp làm giảm sút tăng trưởng GDP
- Tăng trưởng kinh tế của Việt Nam có xu hướng suy giảm sớm, trong khi thu nhập bình quân đầu người vẫn còn ở mức rất thấp. Sự sụt giảm trong năng suất lao động là nguyên nhân làm giảm sút tăng trưởng GDP của Việt Nam từ các năm 2003-2013.
Năng suất lao động Việt Nam vẫn “đội sổ” trong khu vực
- Những năm qua, năng suất lao động (NSLĐ) của Việt Nam tăng đều, nhưng vẫn nằm trong top thấp. Các ngành, như: chế biến chế tạo, xây dựng và logistics… là những ngành có năng suất thực sự “đội sổ” trong khu vực.
Tìm lời giải cho bài toán tăng năng suất lao động của Việt Nam
- Việt Nam đang đứng trước nguy cơ bị tụt lại phía sau khi mà tốc độ tăng năng suất đang thấp hơn tốc độ tăng bình quân của GDP khoảng 6,21% cùng thời kỳ, và cũng thấp hơn tốc độ tăng lương thực tế bình quân khoảng 12,59%/năm.
5 cách giúp nâng cao năng suất lao động
- Làm sao để nâng cao năng suất lao động đó là mối quan tâm hàng đầu của khá nhiều chủ công ty, doanh nghiệp. Song cho đến hiện nay, vấn đề nâng cao năng suất lao động đã và đang gặp nhiều khó khăn. Vậy đâu mới là cách giúp nâng cao năng suất lao động?
NSLĐ của Việt Nam chỉ tương đương với 87,4% của Lào
- Có một điều đáng buồn là năng suất lao động của Việt Nam chỉ bằng 7% năng suất lao động của Singapore, 17,6% của Malaysia và đặc biệt chỉ tương đương với 87,4% của Lào
Năng suất lao động của Việt Nam vẫn thấp so với các quốc gia trong khu vực
- Thông tin từ Tổng cục Thống kê cho thấy, năm 2017 tình hình lao động việc làm có nhiều chuyển biến tích cực. Tuy nhiên, năng suất lao động của Việt Nam hiện nay vẫn rất thấp so với các nước trong khu vực.
Nguyên Bộ trưởng Trương Đình Tuyển: "Nên nghiên cứu bỏ lương tối thiểu"
- Theo ông Tuyển, nếu tăng lương tối thiểu thêm 50%, người lao động vẫn không đủ sống, do vậy các cơ quan chức năng nên nghiên cứu cơ chế lương thỏa thuận, khuyến khích người lao động có kỹ năng thì được tăng lương. Thậm chí, nên nghiên cứu bỏ lương tối thiểu...
Đẩy mạnh tái cơ cấu nền kinh tế theo hướng phát triển nhanh và bền vững
Năm 2017 dự báo nền kinh tế Việt Nam có nhiều khởi sắc. Để có thể tăng trưởng kinh tế cao, phát triển nhanh và bền vững đòi hỏi phải tái cơ cấu một cách toàn diện, đồng bộ nền kinh tế, lấy hiệu quả kinh tế và năng suất lao động làm thước đo của sự thành công.
Lao động, việc làm ở Việt Nam 2015: Nỗ lực, nhưng chưa đạt kỳ vọng
- Theo Báo cáo tình hình kinh tế - xã hội năm 2015 của Tổng cục Thống kê, năng suất lao động năm 2015 của Việt Nam tăng 23,6% so với năm 2010, nhưng vẫn thấp hơn so với mục tiêu đề ra là tăng 29%-32%.
Muốn tăng năng suất lao động trước hết phải phát triển doanh nghiệp
- Đó là phân tích của Phó Thủ tướng Vũ Đức Đam trong Hội nghị trực tuyến tổng kết công tác lao động, người có công và xã hội của ngành Lao động Thương binh& Xã hội giai đoạn 2011-2015, ngày 25/12.
Xem thêm