Theo số liệu báo cáo từ các doanh nghiệp cho thấy, trong tháng 4/2021, cả nước có 5.371 lao động đi làm việc ở nước ngoài (trong đó có 1.506 lao động nữ) gồm các thị trường: Đài Loan có 4.722 lao động (trong đó có 1.474 lao động nữ); Nhật Bản có 177 lao động (trong đó có 24 lao động nữ); Hàn Quốc có 154 lao động nam; Singapore có 48 lao động nam; Trung Quốc có 150 lao động (01 lao động nữ); Serbia có 47 lao động nam và các thị trường khác.

Như vậy, tính chung 04 tháng đầu năm 2021, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 34.912 lao động (trong đó có 13.528 lao động nữ) đạt 38,79% kế hoạch năm 2021. Trong đó thị trường: Nhật Bản có 18.355 lao động (8.135 lao động nữ); Đài Loan có 15.055 lao động (5.255 lao động nữ); Trung Quốc có 415 (1 lao động nữ); Hàn Quốc có 289 lao động nam; Hungary có 204 (61 lao động nữ); Rumania có 202 lao động (28 lao động nữ); Singapore có 129 lao động nam; UAE có 43 lao động (40 lao động nữ) và các thị trường khác.

Trong tháng 4/2021, Việt Nam có 4.722 lao động sang Đài loan làm việc. Ảnh: Internet.

Trước tình hình dịch bệnh Covid-19 vẫn còn diễn biến phức tạp, từ nay đến cuối năm 2021, có thể sẽ vẫn khó khăn với hoạt động đưa người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Đặc biệt là các thị trường xuất khẩu lao động truyền thống của Việt Nam như Đài Loan.

Theo thông tin từ Cục Quản lý lao động ngoài nước, chiều ngày 17/05/2021, Trung tâm Chỉ huy Phòng dịch (CDC) Đài Loan đã phát thông báo tạm dừng nhập cảnh đối với lao động nước ngoài, do xuất hiện nhiều ca nhiễm trong cồng đồng. Theo đó, kể từ 0h00 ngày 19/05/2021 theo giờ địa phương đến ngày 18/06/2021, Đài Loan sẽ tạm dừng nhập cảnh đối với tất cả người nước ngoài không có thẻ cư trú còn hạn Đài Loan (ARC), trừ những trường hợp khẩn cấp và nhập cảnh với mục đích nhân đạo, đồng thời, tạm dừng các chuyến bay quá cảnh tại Đài Loan.

Trước tình tình trên, Cục Quản lý lao động ngoài nước đã ban hành Công văn số 632/QLLĐNN-ĐLAM thông báo các doanh nghiệp biết để thông tin tới người lao động đang chờ xuất cảnh và liên hệ với đối tác Đài Loan điều chỉnh kế hoạch tuyển chọn và tổ chức cho người lao động xuất cảnh.

Trong quá trình thực hiện, đề nghị các doanh nghiệp kịp thời phản ánh vướng mắc, khó khăn liên quan đến người lao động tới Cục Quản lý lao động ngoài nước và Ban Quản lý lao động Việt Nam tại Đài Loan để cùng phối hợp xử lý./.